


人總要有點(diǎn)精神,一個(gè)企業(yè)也是如此。這種精神的東西,不是公司的規(guī)章制度,不是公司的營銷策略,也不是公司的發(fā)展戰(zhàn)略,而是公司的愿景、使命和核心價(jià)值觀。正是這種精神,能夠把員工的思想統(tǒng)一,能夠指導(dǎo)員工的行為,能夠產(chǎn)生巨大的凝聚力。公司是一個(gè)有生命的組織,如果他沒有思想、文化、靈魂、它就失去生命,10年的企業(yè)靠人,50年的企業(yè)靠制度、100年的企業(yè)靠文化,企業(yè)文化是一種力量,它貫穿于企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略、人才戰(zhàn)略、人力資源整合、企業(yè)管理、產(chǎn)品營銷等各個(gè)環(huán)節(jié)。在宗寶的發(fā)展歷程中,宗寶人歷經(jīng)艱苦磨礪,經(jīng)過審慎的思索,根植于中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的沃土,不斷完善升華,逐步形成了獨(dú)具特色的企業(yè)文化,這就是為人類健康事業(yè)不斷發(fā)展,開拓創(chuàng)新。 宗寶的核心價(jià)值觀:做人要真誠守信,做企業(yè)要勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任!宗寶要做中國傳統(tǒng)文化的守望者和開拓者!中國傳統(tǒng)文化中自強(qiáng)不息、憂國憂民、厚德載物、和諧持中的思想,都是我們宗寶人做人做企業(yè)始終堅(jiān)守的信念。 |

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